近日，由新疆农业质量协会承办的阿克陶县基层农技推广人员能力提升培训班在成都、贵阳举办，20名基层农技骨干参加培训。

本次培训以“学机制、破难题、促转化”为目标，紧扣国家“揭榜挂帅”机制创新导向，聚焦贵州激励农技人员创新创业“揭榜挂帅”政策实践和四川“一村六员一主播”经验，为阿克陶县农技人员能力提升注入新动能。学员们通过“政策研读+案例推演+实战模拟”三维模式学习，深度解析“揭榜挂帅”全流程运作密码，为破解县域粮食、林果、养殖等领域技术瓶颈储备“方法论”。作为承办单位，新疆农业质量协会充分发挥跨区域协同优势，整合黔川两省“揭榜挂帅”标杆案例、学习“一村六员一主播”队伍建设经验，专家智库及田间实验室资源，量身定制“理论+实践+转化”三维课程体系，为学员搭建从“学经验”到“创模式”的跃升阶梯。

本次培训从课程设计到资源对接重点围绕“揭榜挂帅”展开。贵州省农业科技发展中心副站长王洪亮系统拆解“揭榜挂帅”政策内核：“从张榜需求精准匹配到‘谁有本事谁揭榜’的竞争机制，再到成果转化的利益共享，每一个环节都在激发农技创新的‘鲶鱼效应’。”在成都国家现代农业产业科技创新中心，世界首例无人化垂直植物工厂正是“揭榜挂帅”的标杆成果——科研团队通过揭榜“超集约化叶菜生产”技术需求，仅用18个月突破立体栽培环境调控难题，产量达到传统种植的40倍。阿克陶县农技推广中心主任梁亚兵表示：“我们的戈壁设施农业完全可借鉴这种模式，发布‘沙地节水栽培’技术榜单，整合全国智慧攻坚！”

结业典礼上，恰尔隆镇分管农业副镇长罗逍说：“以前总觉得技术推广是‘自上而下’的任务，这次学到‘揭榜挂帅’的核心是‘从问题出发’。”学员们普遍认为，“揭榜挂帅”机制不仅是一种技术攻关手段，更是一种思维转变。

责任编辑：苏比努尔·吐尔地

新疆农业质量协会 常苗苗 供稿